Motivación y satisfacción laboral del tecnólogo médico de radiología en un hospital de la región Callao. 2021
Disciplina académico-profesional: Tecnología Médica en el área de Radiología
- Autor(es): Paucar Andía, Janet Alexandra
- Asesor(es): Ponce Contreras, Lusin Antonio
- Fecha: 2022
- Institución: Universidad Nacional Mayor de San Marcos
- Jurado: Larico Pampamallco, Isna Liz; Marcelo Carhuavilca, Evelina Alejandra; Cueto Torres, Katherine Janeth
- Disciplina académico-profesional: Tecnología Médica en el área de Radiología
- Grado o título: Licenciado en Tecnología Médica en el área de Radiología
- Institución que otorga el grado o título: Universidad Nacional Mayor de San Marcos. Facultad de Medicina. Escuela Profesional de Tecnología Médica
- Fecha de registro: 6-abr-2022
Resumen de la Tesis
Determina la relación existente entre la motivación y la satisfacción laboral del Tecnólogo Médico de Radiología en un Hospital de la Región Callao. 2021. Estudio con enfoque cuantitativo, descriptivo correlacional, de diseño observacional, prospectivo y de corte transversal. Para valorar la motivación se utilizó como técnica la encuesta y como instrumento al cuestionario. Siendo el nombre del instrumento empleado: “Escala de Motivación en el Trabajo (R-MAWS)” elaborado por Gagné et al. (2010) y adaptada al español por Gagné et al. (2012) y para valorar la satisfacción laboral se utilizó como técnica la encuesta y como instrumento al cuestionario. Siendo el nombre del instrumento empleado: “Cuestionario de Satisfacción Laboral S20/23” elaborado por Meliá y Peiró (1989), estos fueron aplicados en un total de 21 Tecnólogos Médicos de Radiología. Se obtuvo como resultado un nivel de motivación de 71,4% (nivel alto), en cuanto a sus dimensiones resultó lo siguiente: la dimensión Desmotivación (85,7% nivel bajo), la dimensión Regulación externa (47,6% nivel medio), la dimensión Regulación introyectada (76,2% nivel alto), la dimensión Regulación identificada (90,5% nivel alto) y la dimensión Motivación intrínseca (85,7% nivel alto). En cuanto a la satisfacción laboral esta fue de 38,1%, en cuanto a sus dimensiones se obtuvo lo siguiente: la dimensión Satisfacción con la supervisión (42,9%), la dimensión Satisfacción con el ambiente físico (23,8%), la dimensión Satisfacción con las prestaciones recibidas (14,3%), la dimensión Satisfacción intrínseca del trabajo (71,4%) y la dimensión Satisfacción con la participación (57,2%). La relación entre la motivación y la satisfacción laboral del Tecnólogo Médico de Radiología en un Hospital de la Región Callao. 2021 es significativa y positiva según el coeficiente Rho de Spearman = 0,725.
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Estos cuatro puntos son fundamentales para elaborar la tesis, así que presta atención para que puedas elaborar tu investigación con mucho éxito.
- Título: Tiene que ser un texto que resuma el tema que se busca investigar. Busca que sea concreto, acotado y con un alto nivel de claridad.
- Problema: Ya con el título, debes colocar un apartado donde se indique cuál es el problema a evaluar o tratar, esto tiene que estar vinculado con el tema central. Ten en cuenta que a la hora de plantear el problema, es práctico recordar que si no existe problema no hay necesidad de estudio.
- Hipótesis: En la hipótesis tenemos que plantear, a través de uno o más argumentos, aquello que consideras que supone el problema de tu investigación.
- Metodología: Cuando menciones la metodología debes dejar en claro cuáles son las herramientas a las que recurrirás. ¿Realizarás encuestas? ¿Recurrirás a material bibliográfico? Identifica cuántas y cuáles son.
¿Cuáles son las partes de una tesis?
- Concebir la idea de investigación
- Planteamiento del problema
- Marco Contextual
- Marco teórico
- Definición del tipo de investigación
- Formulación de la hipótesis
- Diseño de la investigación
- Selección de la muestra
- Recolección de datos
- Análisis de los datos
- Elaboración del reporte de investigación
- Recomendaciones generales
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- Enlace al repositorio: https://hdl.handle.net/20.500.12672/17920
- Campo OCDE: https://purl.org/pe-repo/ocde/ford#3.03.02
- Palabras clave: Satisfacción en el trabajo Motivación del empleado Personal médico Tecnología médica Tecnología radiológica